La generación Millennial, los nacidos entre 1981 y 1996, y la Centennial, los nacidos entre 2000 y 2015, no podrán acceder a una pensión como lo harán sus padres, tíos o abuelos.
Durante el Foro MeetPoint de El Financiero titulado “Pensiones, ¿qué planes tienes para tu futuro?”, expertos de la industria explicaron que en 1997 se modificó la Ley del Seguro Social que contemplaba un sistema de pensiones administrado por el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) a uno que contemplaba cuentas individuales de los trabajadores que eran administradas por las Administradoras de Fondos para el Retiro. Este cambio ocurrió después de que el IMSS dejó de ser la entidad responsable de administrar el sistema de pensiones (AFORES).
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Según Mara de las Nieves Lanzagorta
Vicepresidenta de relaciones de AMAFORE, “en 1997 cambiamos a un sistema de cuentas individuales en el que las aportaciones de cada trabajador, en lugar de entregarse al gobierno, se ponen en una cuenta individual a su nombre.”
A finales de los 90, una parte importante de la población mexicana empezó a envejecer, lo que hizo imposible mantener el sistema de pensiones del país.
El experto afirmó que no había un número suficiente de individuos jóvenes en la población activa para pagar las pensiones de los jubilados.
La población activa podía mantener a los jubilados mediante un sistema de pensiones cíclico, ya que la esperanza de vida era menor y el número de trabajadores jóvenes en la población activa era relativamente alto.
Los mexicanos empezaron a vivir más años, por lo que muchos de ellos emprendieron negocios por su cuenta o empezaron a trabajar en la economía informal.
Debido a que ya no había suficientes trabajadores para pagar las pensiones, se crearon las Afores con el fin de prevenir una posible calamidad financiera.
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Debido a esto, nacieron las AFORES
El Instituto Mexicano del Seguro Social, que se encargaba de administrar las pensiones, fue relevado de sus funciones cuando la Ley del Seguro Social estableció las Afores.
La Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (CONSAR) supervisaría, coordinaría y establecería las reglas de las Afores existentes. Adicionalmente, regularizaría y optimizaría el manejo del Sistema de Ahorro para el Retiro, el cual está conformado por las cuentas de los trabajadores afiliados al IMSS y al ISSSTE. Esto garantizaría que los recursos de los trabajadores sean administrados de manera adecuada.
6/10 mexicanos carecen de protección para el retiro
De acuerdo con la conferencia, seis de cada diez mexicanos no cuentan con protección para su retiro.
Según el economista y experto en seguridad social Pedro Vásquez Colmenares, “la sociedad mexicana y sus tomadores de decisiones no se han dado cuenta de la tremenda crisis que se está gestando por la falta de cobertura de pensiones.” Vásquez Colmenares hizo estos comentarios en México.
Según el experto, el cuarenta por ciento de las personas que cuentan con algún tipo de protección no tienen la seguridad de que se les pagará su pensión completa.
Se ha dicho que los encargados de tomar decisiones “no han sido capaces de hacer juicios críticos para proteger el interés de la mayoría”, como elevar la edad de jubilación de los trabajadores.
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¡Los millennials no necesitan una pensión! ¡Viviremos en nuestras casas flotantes en Marte! 🚀🌌
Jajaja, suena genial, pero ¿quién pagará por esas casas flotantes en Marte? ¿La generación anterior que sí necesita una pensión? Mejor soñemos con un futuro más realista y equitativo para todos. 🌍💰
¿Y si mejor nos vamos a vivir a una isla desierta? ¿Quién necesita una pensión de todos modos? 🏝️🌴